Представление прокуратуры
Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы.
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок
30.03.2015 15:11:35
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||
30.03.2015 15:29:14 Дело в том, что раньше отвечал сам начальник и когда он ушел на пенсию никаких дел не передавал. Все выяснилось во время проверки. | |
31.03.2015 08:54:02 flor, незнание закона не освобождает от ответственности. Я не понимаю, Вы что "оправдываетесь"? Не хотите/ не считаете виновным - не привлекайте! Если представитель работодателя (по отношению к директору) не считает, что директора следует привлекать к ДО, имеет на это право! Привлекать или не привлекать к ДО - это компетенция вашей организации, а не прокуратуры. Заставить применять дисц.взыскание они не вправе. Не хотите верить мне на слово, вот вам еще выдержка из суд.акта: Суд также считает, что прокурор не может возложить на руководителя предприятия обязанность, указанную в пункте 3 представления- решить вопрос о привлечении виновных к дисциплинарной ответственности, т.е. принять в отношении работников предприятия те или иные решения, находящиеся в исключительной компетенции работодателя, поскольку это нарушало бы право предприятия на организационную и хозяйственную самостоятельность и противоречило бы принципу свободы экономической деятельности, предусмотренному Можете так и ответить: представить копии приказов о привлечении к ДО не представляется возможным, поскольку привлечение к ДО в отношении работников предприятия находится в исключительной компетенции работодателя, исполнение указанного пункта предписания нарушает право организации на организационную и хозяйственную самостоятельность и противоречило бы принципу свободы экономической деятельности, предусмотренному Если не хотите "ссориться", отпишите, что при проведении служебного расследованию установлено, что виновным лицом является /ФИО бывшего начальника/, поскольку виновное должностное лицо уволилось, привлечь к ДО не представляется возможным . Изменено: В чате я Athena Pallas | |
01.04.2015 07:19:45 Всем спасибо. | ||||
Отписаться от сообщений с форума
Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >>
В работе Вам помогут:
| |||||
Ресурсы ИКС |
Журнал "Кадровик-практик" | Книги по кадровому делопроизводству | Журналы регистрации и книги учета |
Бесплатные ресурсы
Пошаговые инструкции
Образцы документов
Статьи и консультации
Разъяснения Роструда, НПА
Подпишитесь на наши рассылки:
- новые публикации,
- новости законодательства
Познавайте кадровый учет сами с нашим самоучителем по кадровому делопроизводству
Кадровый аудит своими силами. Найдите у себя эти ошибки и исправьте их
Фотообои с производственным календарем на 2024 год
Опросы по сложным вопросам кадровой практики