Тема форума: Приказ на сокращение рабочего дня в связи с жарой! | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 809760
Vasia.pngПриветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно. 
Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы. 
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок

Приказ на сокращение рабочего дня в связи с жарой!
 
Здравствуйте! Есть ли у кого образец приказа о сокращении рабочего дня в связи с высокой температурой воздуха? Дайте пожалуйста...........:oops:
 
А зачем указывать
Цитата
kya пишет: в связи с высокой температурой воздуха?
можно просто написать в связи с производственной необходимостью Приказываю С 01.07.2012 продолжительность рабочего дня сделать с ... до .... Оплата труда в период с 01.07.2012 не меняется. (нужно серьезные изменения чтоб снизить оплату труда). И вообще зачем делать официальный приказ. Повесить объявление или собрать общее собрание, что в связи с жарой делаем рабочий день короче. У нас в компании так и сделали)))
Изменено: Marisha - 11.07.2012 15:57:39
 
Это уже считается изменением внутреннего трудового распорядка, поэтому нужен приказ!
 
посмотрите тут: http://www.vkursedela.ru/article1298 в середине страницы есть образец
Изменено: mass - 23.07.2012 02:54:05
Читают тему

Отписаться от сообщений с форума

Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении   не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >> 

Пример HTML-страницы






Бесплатные ресурсы

Справочная база

Пошаговые инструкции
Образцы документов
Статьи и консультации
Разъяснения Роструда, НПА

Рассылки

Подпишитесь на наши рассылки:
- новые публикации,
- новости законодательства

Самоучитель

Познавайте кадровый учет сами с нашим самоучителем по кадровому делопроизводству

Кадровый аудит

Кадровый аудит своими силами. Найдите у себя эти ошибки и исправьте их

Фотообои

Фотообои с производственным календарем на 2024 год

Опросы

Опросы по сложным вопросам кадровой практики