Работник -донор не сдал кровь, но отсутствовал весь день , Публикация №127488

Спасибо. А должны ли мы оплачивать ему этот день?

В кассационном определении Санкт-Петербургского городского суда от 16.04.2012 г. № 33-4615/12 суд обязал работодателя выплатить средний заработок за день прохождения медосмотра для сдачи крови.
"....судом установлено, что Т.Е.И. зарегистрирована на СПб ГУЗ "ГСПК" в качестве донора резерва. <дата> Т.Е.И. вызвалась для прохождения медицинского освидетельствования. <дата> Т.Е.И. прошла медицинское освидетельствование, однако в ходе медицинского освидетельствования возникла необходимость получения у нее предварительных анализов крови, в связи с чем истице было предложено явиться для забора крови на следующий день. <дата> прошла медицинское обследование в связи с кровоотдачей.
<дата> Т.Е.И. обратилась к ответчику с заявлением о предоставлении выходного дня <дата> с сохранением среднего заработка в связи с прохождением обследования в СПб ГУЗ "ГСПК".
В соответствии с приказом ОАО "--" от <дата> истица освобождена от работы в день обследования <дата> без сохранения заработной платы...
......

При этом суд указал, что донорство крови неразрывно связано с прохождением медицинского обследования, без медицинского заключения об отсутствии противопоказаний к донорству донор не может быть допущен к забору крови, прохождение медицинского обследования является обязанностью донора.
Поскольку без соответствующего медицинского обследования истица не могла быть допущена к забору крови, и не имела возможности выполнить донорскую обязанность, вследствие чего в силу положений ст. 186 ТК РФ за ней в указанный период сохраняется средний заработок по месту работы.
Кроме того, согласно ст. 165 ТК РФ исполнение обязанностей донора отнесено к исполнению государственных обязанностей, в связи с чем на истицу распространяются условия п. 5.3.11, п.п.2 Приложения N 27 к приказу N 4, Приложения N 27 к приказу N 449а от 24.08.2011 года об оплате из расчета среднего заработка за период выполнения государственных обязанностей..."