Подскажите пжл директора ООО "Ромашка" наградили почетной грамотой ООО "Нострой" (объединение в строительстве). Директор хочет чтобы эти данные были в трудовой книжке. Кто должен их туда внести и можно ли их вообще вносить?
Сведения о поощрениях в трудовой книжке
Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы.
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок
26.02.2024 14:47:38
А за что грамота? Как связаны Нострой и Ромашка? Зачем директору запись? Все вопросы заданы, чтобы придумать, как помочь директору | |||
26.02.2024 16:41:30 Согласно приказу Минтруда России от 19.05.2021 N 320н "Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек" (Зарегистрировано в Минюсте России 01.06.2021 N 63748) 25. В трудовую книжку вносятся следующие сведения о награждении (поощрении) за трудовые заслуги: а) о награждении государственными наградами, в том числе о присвоении государственных почетных званий, на основании соответствующих указов и иных решений; б) о награждении наградами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, наградами федеральных и региональных органов власти, органов местного самоуправления, профсоюзов (в отношении членов профсоюзов);в) о награждении почетными грамотами, нагрудными знаками, значками, дипломами, производимом работодателями;г) о других видах поощрения, предусмотренных законодательством Российской Федерации, а также коллективными договорами, правилами внутреннего трудового распорядка, уставами и положениями о дисциплине. | |
27.02.2024 11:13:49
Грамота от вышестоящей организации, так? Значит, нужны реквизиты грамоты.и вносите запись: Награжден Почетной грамотой за высокие результаты работы....Решение Норстроя от 12.12.1212 номер 54/4 Если это абсолютно посторонняя организация и ваш директор в ней не работает, то нет... Если это посторонняя организация и ваш директор в ней работает по совместительству, и хочет. чтобы эта грамота была внесена, то можно ему отдать трудовую и пусть ему внесут запись о награждении... Хотя по инструкции, конечно, нужно основному работодателю вносить запись... | |||
27.02.2024 12:55:20 Всем спасибо за ответы | ||||
Отписаться от сообщений с форума
Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >>
В работе Вам помогут:
| |||||
Ресурсы ИКС |
Журнал "Кадровик-практик" | Книги по кадровому делопроизводству | Журналы регистрации и книги учета |
Бесплатные ресурсы
Пошаговые инструкции
Образцы документов
Статьи и консультации
Разъяснения Роструда, НПА
Подпишитесь на наши рассылки:
- новые публикации,
- новости законодательства
Познавайте кадровый учет сами с нашим самоучителем по кадровому делопроизводству
Кадровый аудит своими силами. Найдите у себя эти ошибки и исправьте их
Фотообои с производственным календарем на 2024 год
Опросы по сложным вопросам кадровой практики