Тема форума: Как правильно перенести очередной отпуск при наложении его на отпуск учебный? | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 316192

Как правильно перенести очередной отпуск при наложении его на отпуск учебный? , Публикация №316192

Vasia.pngПриветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно. 
Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы. 
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок

Как правильно перенести очередной отпуск при наложении его на отпуск учебный?
 
Добрый день!
У нас работник по уходит в очередной отпуск, а через несколько дней у него начинается отпуск учебный.
Должны ли мы автоматом продлить очередной отпуск по окончании учебного отпуска? Или только по заявлению?
Или можно в таком случае учебный отпуск не оплачивать?
 
Цитата
Гость написал:
Добрый день!
У нас работник по уходит в очередной отпуск, а через несколько дней у него начинается отпуск учебный.
Должны ли мы автоматом продлить очередной отпуск по окончании учебного отпуска? Или только по заявлению?
Или можно в таком случае учебный отпуск не оплачивать?
Продлить или перенести
Не оплачивать нельзя
 
Цитата
Гость написал:
Должны ли мы автоматом продлить очередной отпуск по окончании учебного отпуска? Или только по заявлению?
Если вы знаете что учебный отпуск работника приходится на дни ежегодного отпуска, установленного по графику отпусков, проще договорится с работником о переносе ежегодного отпуска на другие даты, чтобы оформить его целиком.
Иначе, вам придется делать приказ об отзыве его от отпуска в связи с оформлением учебного отпуска и продлевать отпуск работнику.
Читают тему
Форма ответов
 
Текст сообщения*
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Файл
 

Отписаться от сообщений с форума

Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении   не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >> 

Пример HTML-страницы






Бесплатные ресурсы

Справочная база

Пошаговые инструкции
Образцы документов
Статьи и консультации
Разъяснения Роструда, НПА

Рассылки

Подпишитесь на наши рассылки:
- новые публикации,
- новости законодательства

Самоучитель

Познавайте кадровый учет сами с нашим самоучителем по кадровому делопроизводству

Кадровый аудит

Кадровый аудит своими силами. Найдите у себя эти ошибки и исправьте их

Фотообои

Фотообои с производственным календарем на 2024 год

Опросы

Опросы по сложным вопросам кадровой практики