Здравствуйте, в августе впервые провели индексацию зп. В 1с соответственно провели тоже как положено как индексацию. И теперь в августе кто пошел в отпуск средний для отпускных посчитался в 1с с учетом индексации, то есть все суммы зп за предшествующие 12 месяцев проиндексировались на процент индексации. Директор не понимает почему мы эти повышенные суммы не начисляли по факту за предшествующие месяцы, но они вошли в средний. В постановлении 922 от 24.12.07 пункт 16 говорится о повышении, а у нас была индексация. Он считает что это разные понятия. И не будут ли вопросы у налоговой? Все ли правильно нам посчитала 1с?
Индексация отпускных после индексации зп
Приветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно. Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы.
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок
Индексация отпускных после индексации зп
31.08.2023 10:32:44 | |
31.08.2023 15:44:48
суммы-то увеличились. | |||
01.09.2023 08:56:07 Добрый день! А объясните небухгалтеру, пожалуйста. Я не поняла почему индексируются все отпускные. По логике (моей, не бухгалтерской))) отпускные - это средний заработок за предыдущий год за вычетом других отпускных и больничных. Т.е. если сотрудник весь год получал зп 30000, то отпускные должны считаться из расчёта 30000 руб. А 31000 (условно) он начнет получать только с августа. И когда он пойдет в отпуск, например, в декабре, то надо посчитать средний за 4 месяца - 31000, а за 8 месяцев из расчёта 30000. Или не так? | |
01.09.2023 09:27:30
общая логика - во время отпуска он должен получить свою зарплату, которую получал бы работая. Ну а поскольку зарплата - это не только оклады, да и многие люди не на окладах, а на других системах оплаты труда, то используется средняя... Среднюю, конечно, не так просто посчитать и однозначного варианта и быть не может, придумали вот такое, какое действует сегодня. Вообще, способ исчисления этой средней менялся нескоько раз.
| |||||||
01.09.2023 09:36:24 Вообще - справедливо. Особенно если для примера возьмём цифры не из разряда 30-ти тыщ, а уровня МРОТа. По своей сути безо всяких доплат и подгонок в результате расчёта отпуска цифра за отпуск должна получиться порядка МРОТа в течение 2022 года размер был по полгода от 14 до 15, в этом году 16 ну и сколько человек должен получить отпускных? конечно же 16 ! то же самое должно быть и при 100 тыщах. Было 100, увеличили и стало 120. Отпуск должен быть из нового уровня Изменено: - 01.09.2023 09:37:51 | |
01.09.2023 11:17:03
И по среднему из МРОТ. Насколько я знаю, например, для больничного, если нет заработка за два предыдущих года, то берётся МРОТ, причём за прошлые года, а не на текущий год. И даже если ты начал работать на 50 тыщ. в этом году оплата больничного всё равно будет из расчёта МРОТ прошлых лет. Так? | |||
01.09.2023 15:39:31
В идеальных условиях цифра получится близкой к той, что он теряет выпадающей заработной платой, которую он мог бы получить работая
Когда эту фигню вводили объяснялось совершенно просто: стало слишком много подлогов. Мало того что больняки оформляются, так умышленно устанавливается непосредственно перед болезнью большие оклады и расчёт производится из них - когда-то были времена что больничный расчитывался из двух месяцев перед заболеванием! Представляете сколько на этом можно хапнуть? Особенно если длительны\й больняк, особенно если тот же ОБиР.... Это уже сделано как предотвратить самый натуральный незаконный грабёж, против которого никаких законных методов не получается противопоставить. | |||||||||||
Читают тему
Отписаться от сообщений с форума
Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >>