Срок действия копии приказа о приеме на работу , Публикация №276505

leolu Новичок Сообщений: 9Баллов: 4Регистрация: 25.08.2017

#1 0  01.09.2017 14:25:51 Добрый день. В поиске сайта найти такие упоминания не смогла, извините, если такой вопрос уже поднимался. Сегодня забирала на прошлом месте работы копию приказа о приеме на работу (чтобы внести исправления в трудовую книжку, неверно дату приема мне указали), так инспектор кадров спросила: какую дату заверения мне поставить на копии? А то копия приказа ведь тоже имеет срок действия. Пояснить свое высказывание она не смогла, т.к. быстро сбежала (торопилась). Прошу подсказать, действительно ли копия приказа имеет срок действия. Спасибо.

Цитировать   Имя

Серега V.I.P. Сообщений: 9158Баллов: 7515Регистрация: 27.03.2012 Подписчик журнала "Кадровик-практик", Пользователь ИКС

#2 0  01.09.2017 14:49:55 Цитата leolu пишет: Сегодня забирала на прошлом месте работы копию приказа о приеме на работу (чтобы внести исправления в трудовую книжку, неверно дату приема мне указали), так инспектор кадров спросила: какую дату заверения мне поставить на копии? Текущую конечно. Цитата leolu пишет: А то копия приказа ведь тоже имеет срок действия. Глупость полнейшая. Поскольку копия приказа подтверждает лишь сам по себе факт его издания, т.е. оформления приёма. Совсем другое дело справки, выписки и т.д., могут требовать не более 30 дней с даты выдачи, поскольку за месяц картина обычно меняется. Цитата leolu пишет: Пояснить свое высказывание она не смогла, т.к. быстро сбежала (торопилась). А и не сможет при всём желании. Зарапортовалась.

Цитировать   Имя

leolu Новичок Сообщений: 9Баллов: 4Регистрация: 25.08.2017	#3 0  01.09.2017 15:02:38 Серега, спасибо большое, так я и думала. Ох уж эта самодеятельность!
	Цитировать   Имя

BAE Бывалый Сообщений: 100Баллов: 80Регистрация: 16.05.2013	#4 0  02.09.2017 18:22:46 Серега пишет: Совсем другое дело справки, выписки и т.д., могут требовать не более 30 дней с даты выдачи, поскольку за месяц картина обычно меняется. Серега, здравствуйте! не более 30 дней , (календ./рабочих) С даты издания приказа об увольнении?
	Цитировать   Имя

Kokor2 Новичок Сообщений: 20Баллов: 10Регистрация: 31.08.2017	#5 0  03.09.2017 12:04:39 я не слыхала еще чтобы у такой бумаги срок был, это действительно не справка ведь, которая максимум месяц годная.
	Цитировать   Имя

Валентина+Валентина V.I.P. Сообщений: 3836Баллов: 6192Регистрация: 29.12.2014 Пользователь "ИКС-2018"	#6 0  03.09.2017 17:44:14 Цитата BAE пишет: не более 30 дней , (календ./рабочих) С даты издания приказа об увольнении? если приказы по личному составу до 2003 - 75 лет после 2003 - 50 лет то естественно копии приказы по личному составу такие же сроки вечно
	Цитировать   Имя

Серега V.I.P. Сообщений: 9158Баллов: 7515Регистрация: 27.03.2012 Подписчик журнала "Кадровик-практик", Пользователь ИКС

#7 0  04.09.2017 09:36:46 Цитата BAE пишет: Серега, здравствуйте! День добрый! Цитата BAE пишет: не более 30 дней , (календ./рабочих) Проще говоря месяц, т.к. за это время будут новые начисления и картинка в справках меняется. Цитата BAE пишет: С даты издания приказа об увольнении? После увольнения картина уже не поменяется, кроме случаев увольнения по сокращению, где положены дополнительные компенсационные выплаты в порядке статьи 178 ТК РФ.

Цитировать   Имя

BAE Бывалый Сообщений: 100Баллов: 80Регистрация: 16.05.2013	#8 0  05.09.2017 09:08:36 Здравствуйте, Валентина+Валентина; Серега. Спасибо за ответы.
	Цитировать   Имя

BBCode   Правила

Форма ответов

Ваше имя*

 

Ваш E-Mail

Текст сообщения*

Перетащите файлы

Ничего не найдено

Файл

ОтправитьОтменить

Код подтверждения*Сменить картинку

 Показывать графические смайлы в этом сообщении

Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении   не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >> 

---

В работе Вам помогут:

Ресурсы ИКС	Журнал "Кадровик-практик"		Книги по кадровому  делопроизводству		Журналы регистрации и книги учета

Бесплатные ресурсы

Справочная база

Пошаговые инструкции
Образцы документов
Статьи и консультации
Разъяснения Роструда, НПА

Рассылки

Подпишитесь на наши рассылки:
- новые публикации,
- новости законодательства

Самоучитель

Познавайте кадровый учет сами с нашим самоучителем по кадровому делопроизводству

Кадровый аудит

Кадровый аудит своими силами. Найдите у себя эти ошибки и исправьте их

Фотообои

Фотообои с производственным календарем на 2024 год

Опросы

Опросы по сложным вопросам кадровой практики