Тема форума: Можно ли вводит в организации должность которой нет в в общероссийском классификаторе? | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 632900

Можно ли вводит в организации должность которой нет в в общероссийском классификаторе? , Публикация №632900

Vasia.pngПриветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно. 
Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы. 
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок

Можно ли вводит в организации должность которой нет в в общероссийском классификаторе?
 
Можно ли ввести в организации должность, названия которой нет в общероссийском классификаторе (например, бухгалтер-финансист, бухгалтер-экономист и др., т.е. использовать абсолютно произвольные названия)? Или необходимо только в соотв. с классификатором? Если кто знает - где закреплено данное правило - если оно есть). Спасибо.
 
Организация государственная ?
Жить так, как вы хотите, это не эгоизм. Эгоизм -это когда другие должны думать и жить так, как как хотите Вы.
 
Цитата
Феникс пишет:
Организация государственная ?
нет, коммерческая...
 
пишите должность хоть какую, если коммерческая организация и данный сотрудник не имеет каких -либо льгот ст. 57 ТК РФ
Изменено: Медвежонкина - 10.05.2011 15:52:01
Самые используемые части нашего законодательства это его дыры.
 
Цитата
Allegro пишет:
нет, коммерческая...
можно...посмотрите, если что потом (к буху это не относиться) перечень работ имеющих вредность,

по охране труда есть нюансы , если вредность есть то лучше придерживаться классификатора.
Жить так, как вы хотите, это не эгоизм. Эгоизм -это когда другие должны думать и жить так, как как хотите Вы.
 
Цитата
Медвежонкина, Феникс

Спасибо большое!
Читают тему
Форма ответов
 
Текст сообщения*
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Файл
 

Отписаться от сообщений с форума

Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении   не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >> 

Пример HTML-страницы






Бесплатные ресурсы

Справочная база

Пошаговые инструкции
Образцы документов
Статьи и консультации
Разъяснения Роструда, НПА

Рассылки

Подпишитесь на наши рассылки:
- новые публикации,
- новости законодательства

Самоучитель

Познавайте кадровый учет сами с нашим самоучителем по кадровому делопроизводству

Кадровый аудит

Кадровый аудит своими силами. Найдите у себя эти ошибки и исправьте их

Фотообои

Фотообои с производственным календарем на 2024 год

Опросы

Опросы по сложным вопросам кадровой практики