Авторизация
Регистрация
Забыли свой пароль?
Войти как пользователь
Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:

Поиск по сайту

Книги по кадровому делопроизводству

Книги по кадровому делопроизводству

От профессионалов КД.
Печатные и электронные версии.
Доставка по РФ

Все книги >>
Заказать >>

Журналы учета и регистрации. Разные!

Книги и журналы учета

Отличное качество, плотная обложка+ПВХ, чёткая разлиновка, правильные графы. Прошивка, пломба.
Успейте заказать по старым ценам!

Узнать подробнее >>
Заказать >>

Доставка во все регионы РФ.


Журнал
"Кадровик-практик"
Подписка 1500 руб./год



Бесплатно
подписчики получают 
доступ к: 
  • справочной базе,
  • "книжной полке",
  • курсу по кадрам,
  • всем тестам и др.
Узнать подробнее >>
Полистать журнал >>




Информация Министерства труда и социальной защиты РФ от 16 июня 2014 г. «О необходимости перерасчета отпускных сумм с учетом изменения среднемесячного числа календарных дней»

19.06.2014

Информация Министерства труда и социальной защиты РФ от 16 июня 2014 г. «О необходимости перерасчета отпускных сумм с учетом изменения среднемесячного числа календарных дней»

Информация Министерства труда и социальной защиты РФ от 16 июня 2014 г.

«О необходимости перерасчета отпускных сумм с учетом изменения среднемесячного числа календарных дней»

     В  связи  с  поступающими  запросами  по  вопросу  о   необходимости перерасчета отпускных сумм  с  учетом  изменения  среднемесячного   числа календарных дней в статье 139  Трудового  кодекса  Российской   Федерации (далее - Кодекс) с 29,4 на 29,3, внесенного  Федеральным  законом    от 2 апреля  2014 г.  N 55-ФЗ  "О  внесении  изменений  в  статью    10 Закона Российской Федерации "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях" и Трудовой кодекс Российской Федерации" (далее – Федеральный закон), Министерство труда  и  социальной  защиты  Российской   Федерации сообщает.

     В соответствии со статьей 3  Федерального  закона  данный   документ вступил в силу со дня его  официального  опубликования  (опубликован  на Официальном интернет-портале правовой информации http://www.pravo.gov.ru 2 апреля 2014 г.).

     Согласно статье 12 Кодекса закон или иной нормативный правовой акт, содержащий нормы трудового права, не имеет обратной силы и применяется к отношениям, возникшим после введения его в действие.

     В отношениях, возникших до введения в  действие  закона  или   иного нормативного правового акта, содержащего нормы трудового права, указанный закон или акт применяется  к  правам  и  обязанностям,  возникшим   после введения его в действие.

     С учетом этого, в соответствии с частью 4 статьи 139 Кодекса средний дневной  заработок  для  оплаты  отпусков  и  выплаты      компенсации за неиспользованные отпуска (далее - расчет отпускных сумм) исчисляется   за последние  12  календарных  месяцев  путем  деления  суммы    начисленной заработной платы на 12 и на 29,3 (среднемесячное число календарных дней) со 2 апреля 2014 г.

     Если начало отпуска приходится на 1 апреля 2014 г., то за один день производится расчет отпускных сумм с применением  среднемесячного   числа календарных дней 29,4, за остальные дни - с применением   среднемесячного числа календарных дней 29,3.

     Если начало отпуска приходится на  2  апреля  2014  г.,  то   расчет отпускных  сумм  производится  с  применением   среднемесячного   числа календарных дней 29,3.

     Согласно статье 136 Кодекса оплата отпуска производится не   позднее чем за три календарных дня  до  его  начала,  в  рассматриваемом   случае отпускные суммы работник должен получить не позднее, чем 28  марта   2014 г., а со 2 апреля 2014 г. работнику должен быть  произведен   перерасчет, выплату которого нужно произвести  в  последующий  соответствующий   срок выплаты заработной платы, установленный в организации.



4840

Поделиться в соц сетях

Возврат к списку


 


Корзина0 товаров
на сумму 0 руб.

Мы в соцсетях:


Подпишитесь бесплатно:

 

Войти в зону ИКС (раздел сайта для подписчиков журнала "Кадровик-практик") >>


Новости сайта


Все новости сайта

Последние публикации
 
Все публикации


Новости трудового законодательства и разъяснения ведомств

Все новости

Опрос дня
В Вашей организации утверждены приказом руководителя формы документов (приказ, табель, график отпусков, штатное расписание и т.д.)? Отметить свое мнение и узнать ответы коллег >>



Тест дня
Мини-тест "Перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска"

Книги по кадровому делопроизводству

Книги по кадровому делопроизводству

От профессионалов КД.
Печатные и электронные версии.
Доставка по РФ

Все книги >>
Заказать >>

Журналы учета и регистрации. Разные!

Книги и журналы учета

Отличное качество, плотная обложка+ПВХ, чёткая разлиновка, правильные графы. Прошивка, пломба.
Успейте заказать по старым ценам!

Узнать подробнее >>
Заказать >>

Доставка во все регионы РФ.