Суммированный учет рабочего времени
Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы.
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок
03.03.2010 10:54:09
Изменено: Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?» | |||||
03.03.2010 14:57:23 если человек отрабатывает 240 часов в месяц, при работе сутки через двое, сколько же часов из этих 240 нам считать сверхурочными? | |
06.03.2010 18:30:01 Точно, а вот как расчитать с учетным годовым периодом сверхурочные, если работник увольняется раньше, чем заканчивается учетный период? | |
18.03.2010 13:38:24 Почитайте, ст. 99 ТК, при таком графике работы у ваших охраннтиков большое количество сверхурочных часов, а их количество за год не должно превышать 120 часов!
Статья 99. Сверхурочная работа
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Сверхурочная работа - ..., а при суммированном учете рабочего времени - сверх нормального числа рабочих часов за учетный период...
...Продолжительность сверхурочной работы не должна превышать для каждого работника 4 часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год.
Работодатель обязан обеспечить точный учет продолжительности сверхурочной работы каждого работника. | |
18.03.2010 13:40:50 кот, ориентируйтесь на количество рабочих часов по производственному календарю за отработанный период, все что сверх оплачивайте как сверхурочные | |
18.03.2010 21:58:02 Три охранника при таком графике - маловато будет
| ||||
Отписаться от сообщений с форума
Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >>
В работе Вам помогут:
| |||||
Ресурсы ИКС |
Журнал "Кадровик-практик" | Книги по кадровому делопроизводству | Журналы регистрации и книги учета |
Бесплатные ресурсы
Пошаговые инструкции
Образцы документов
Статьи и консультации
Разъяснения Роструда, НПА
Подпишитесь на наши рассылки:
- новые публикации,
- новости законодательства
Познавайте кадровый учет сами с нашим самоучителем по кадровому делопроизводству
Кадровый аудит своими силами. Найдите у себя эти ошибки и исправьте их
Фотообои с производственным календарем на 2024 год
Опросы по сложным вопросам кадровой практики