Авторизация
Регистрация
Забыли свой пароль?
Войти как пользователь
Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:

Поиск по сайту
Журнал
"Кадровик-практик"
Подписка 1800 руб./год



Бесплатно
подписчики получают 
доступ к: 
  • справочной базе,
  • "книжной полке",
  • курсу по кадрам,
  • всем тестам и др.
Узнать подробнее >>
Полистать журнал >>




Кто работает в 1С 8.2?? Помогите!

Приветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле, уважаемые коллеги! На нашем форуме уже более 250.000 сообщений, более 26.000 тем. Просьба к гостям-новичкам, пожалуйста, ПОЛЬЗУЙТЕСЬ ПОИСКОМ НА ФОРУМЕ! На большинство вопросов ответы уже даны. Пожалуйста, будьте взаимовежливы. Разные мнения по спорным вопросам - это естественно и нормально, уважайте мнение друг друга. Наш с Вами форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. И, пожалуйста, не оставляйте в форуме активных ссылок на другие ресурсы  - это понижает рейтинг нашего сайта в поисковых системах яндекс и др.  Vasia.png



Кто работает в 1С 8.2?? Помогите!
 
Подскажите, как все-таки изменить расположение подразделений в штатном расписании? У нас отделы перевели в другие управления-там в этих отделах работают люди-вот как мне перенести все отделы, чтобы нигде ничего не сбилось???
Страницы:Пред.1...2122232425
Ответы
 
все,поняла
 
все поняла
 
Подскажите, как в 1С оформить сдвиг отпуска из-за больничного? в сети много инфы для бухов, а кадровику как \"исправлять\" первоначальные даты в приказе на отпуск?
Нет, не на все еще я грабли наступила! (с)
 
В первоначальном приказе вносите исправление (внизу в левом углу кнопочка) и проводите новый приказ. Если больничный в середине отпуска, то у вас будет 2 строчки (при условии продления отпуска).
 
bbig, большое спасибо!
Нет, не на все еще я грабли наступила! (с)
 
А как добавить отпуск по уходу за ребенком? Все есть ежегодный, учебный б/содержания. А по уходу за ренком нет.
 
Отпуск по уходу за ребенком см. вкладку расчет зарплаты, но обычно такой отпуск в 1с вводит бухгалтер по з/п, а ОК делает приказ вручную
 
Здравствуйте! Помогите пожалуйста, в 1С 8.3 ЗУП в штатном расписании на протяжении года вносили множество изменений, приступив к обязанностям мне нужно было распечатать последнее изменение, я захожу в документы утвердившие штатное расписание, дохожу до последнего, но там невозможно распечатать, а если распечатываю сразу Т-3 (не заходя в документы утвердившие штатное) то распечатываются сразу все подразделения, хотя я выбираю только одно.
 
Завела сотрудников в 1С8.3. Оформляю отпуск без сохранения заработной платы работнику на 9 и 10 января. Оформила. Записала. Провела. А распечатать нет возможности....Как так? Пришлось бежать в 7.7 и опять делать приказ и распечатывать. в 8.3 возможно распечатать приказ на отпуск без сохранения з/п?
 
Лидия М.,Значок "печать" должен быть. Приказ на ОБСЗП распечатывается так же, как и остальные приказы.
 
Цитата
Лидия М. написал: в 8.3 возможно распечатать приказ на отпуск без сохранения з/п?
разумеется, можно- вывести и в файл, для того, чтобы поправить, и сразу на печать. Возможно у Вас что то с настройками- обратитесь к сисадмину и кто у вас обслуживает программу.
 
Цитата
Я-Татьяна написал: Лидия М. ,Значок "печать" должен быть. Приказ на ОБСЗП распечатывается так же, как и остальные приказы.
Увы, но значка печати там нет. Если ставлю очередной оплачиваемый, печать сразу появляется. Обращусь к сисадмину.
 
Цитата
Лидия М. написал: Пришлось бежать в 7.7 и опять делать приказ и распечатывать
Эх... печалька какая.... А в ворде приказы делать уже видимо не судьба.... Хотя именно так они и должны издаваться - в ворде, а не из программы...
Страницы:Пред.1...2122232425
Читают тему (гостей: 1)
 

Отписаться от сообщений с форума

Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении   не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >> 







Корзина0 позиций
на сумму 0 руб.

Мы в соцсетях:


Подпишитесь бесплатно:

 

Всё про электронные трудовые книжки, СЗВ-ТД, СТД-Р

Войти в зону ИКС (раздел сайта для подписчиков журнала "Кадровик-практик") >>


Новости сайта


Все новости сайта

Последние публикации
03.06.2020

Роструд рассмотрел вопрос о гарантиях работникам-донорам, сдававшим кровь в период нерабочих «президентских» дней

02.06.2020

Оплата простоя может быть меньше МРОТ? Позиция Роструда

02.06.2020

Уволен переводом. Нужно указывать наименование будущего работодателя в записи об увольнении, вносимой в трудовую книжку?

02.06.2020

Сверхурочные часы при увольнении до окончания учетного периода

02.06.2020

На каких условиях можно привлекать к работе в ночное время матерей-одиночек и отцов-одиночек?

02.06.2020

Работники меняются сменами

01.06.2020

Подводные камни при переходе на неполное рабочее время. Чем работник может шантажировать работодателя?

01.06.2020

Компенсация дополнительного отпуска деньгами. Не ошибитесь!

01.06.2020

В приказе о применении дисциплинарного взыскания описывайте проступок правильно

01.06.2020

Всё о коронавирусе и трудовых отношениях

 
Все публикации

Новости трудового законодательства и разъяснения ведомств

Все новости

Опрос дня

Если у вас объявлены нерабочие дни в связи с пандемией, сохраняет ли Вам работодатель зарплату? Отметить свое мнение и узнать ответы коллег >>



Тест дня
Мини-тест "Перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска"

Пройти тест

 
СООБЩИТЬ ОБ ОШИБКЕ

Книги по кадровому делопроизводству

Книги по кадровому делопроизводству

От профессионалов КД.
Печатные и электронные версии.
Доставка по РФ

Все книги >>
Заказать >>

Журналы учета и регистрации. Разные!

Книги и журналы учета

Отличное качество, плотная обложка+ПВХ, чёткая разлиновка, правильные графы. Прошивка, пломба.
Успейте заказать по старым ценам!

Узнать подробнее >>
Заказать >>

Доставка во все регионы РФ.