Тема форума: Утеря трудовой книжки ИГ | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 784080
Vasia.pngПриветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно. 
Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы. 
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок

Утеря трудовой книжки ИГ
 
Добрый день!
Возникла следующая ситуация: у нас ранее работал сотрудник ИГ уволился и уехал домой. Сейчас приехал и устраивается к нам обратно. Трудовую свою он не привез. От сюда вопрос: мне нужно делать дубликат трудовой книжки или можно взять заявление "в связи с утерей прошу вести в электронном виде..." ? Читаю информацию и сведения об этом разняться.
 
marsha, надо завести новую ТрК по заявлению с указанием, что предыдущай утеряна. т.е. все равно сначала бумажная.
А уже потом перевела на ЭТК, если работник напишет соответствующее заявление.
 
Цитата
HRLaw написал:
marsha, надо завести новую ТрК по заявлению с указанием, что предыдущай утеряна. т.е. все равно сначала бумажная.
А уже потом перевела на ЭТК, если работник напишет соответствующее заявлениеДубликат
Дубликат книжки?
 
Цитата
marsha написал:
Дубликат книжки?
В ваше случае лучше дубликат, я Вам в личку уже ответила на Ваш вопрос. Вписать как минимум период работы в вашей организации.
 
Цитата
Снеженка написал:
Цитата
marsha написал:
Дубликат книжки?
В ваше случае лучше дубликат, я Вам в личку уже ответила на Ваш вопрос. Вписать как минимум период работы в вашей организации.
Спасибо
Читают тему
Форма ответов
 
Текст сообщения*
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Файл
 

Отписаться от сообщений с форума

Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении   не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >> 

Пример HTML-страницы






Бесплатные ресурсы

Справочная база

Пошаговые инструкции
Образцы документов
Статьи и консультации
Разъяснения Роструда, НПА

Рассылки

Подпишитесь на наши рассылки:
- новые публикации,
- новости законодательства

Самоучитель

Познавайте кадровый учет сами с нашим самоучителем по кадровому делопроизводству

Кадровый аудит

Кадровый аудит своими силами. Найдите у себя эти ошибки и исправьте их

Фотообои

Фотообои с производственным календарем на 2024 год

Опросы

Опросы по сложным вопросам кадровой практики