Цитата |
---|
iea iea написал: сотрудник работал по внутреннему совместительству на основном месте работы. В связи с тем, что он нашел более желанное место работы в другой организации, написал заявление на увольнение с основного места работы, при этом захотел остаться на той должности, в которой он трудился в порядке внутреннего совместительства. |
Это два РАЗНЫХ работника:
один ТД заключен по основному месту работы. Сейчас работник решил уволиться с данной должности - ТД расторгается, работник увольняется.
Второй ТД - по совместительству. Если я поняла Вас правильно
Цитата |
---|
iea iea написал: захотел остаться на той должности, в которой он трудился в порядке внутреннего совместительства. |
то НИЧЕГО не происходит с данным ТД - работник продолжает трудиться, НИКАКИХ оснований для расторжения данного ТД нет. Даже если бы он не нашел другую основную работу, основанием для расторжения ТД по совместительству его увольнение с основного места работы не является.
Цитата |
---|
перевести работу по внутреннему совместительству на внешнее? |
Понятия "внешнее или внутреннее" совместительство является условным - показывает лишь работодателя, у которого трудится работник. В ТД таких формулировок не пишут. Просто указывается, что ТД заключен по совместительству. Никакой разницы для условий ТД нет - внешний это совместитель или внутренний.