Новичок и ЭТК
Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы.
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок
04.08.2020 15:12:29
| |||
06.08.2020 13:21:39
| |||
06.08.2020 17:19:46 Валерия Ткаченко, нужно просто внимательно почитать а вот здесь всё про ЭТК : Изменено: | |
06.08.2020 17:24:48
| |||
12.05.2021 08:44:31 Добрый день.У меня человек отработал только 2 дня и увольняется, что делать с ЭТК? | |
12.05.2021 08:45:19 | |
12.05.2021 08:46:18
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||
12.05.2021 08:55:54
| |||||
12.05.2021 09:12:27
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||
12.05.2021 09:49:30
| |||||
12.05.2021 11:43:56
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||
16.09.2021 17:05:30 Я честно думал про вариант, выдать ему новую трудовую, сделать запись о приеме и уже соблюсти всю процедуру выдачи ЭТК, но ваш вариант тоже интересный, спасибо | |
17.09.2021 07:24:47
Вот при таком заявлении мы ОБЯЗАНЫ сразу сведения в электронном виде формировать, без трудовой. Мало ли ему сколько лет - у работодателя нет обязанности проверять достоверность этого. И заявление брать нет обязанности, это уж так - для подстраховки себя, почему сразу завели этк. Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||||||
17.09.2021 08:51:38
Правильно ли я понял, в сзв-тд мы и отметку о переходе на этк не ставим (заявления же нет) просто стандартное о приеме и все, | |||
17.09.2021 08:59:50 saratovalex,да Не ждите чуда! Чудите сами! | |
17.09.2021 09:13:20
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||
Отписаться от сообщений с форума
Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >>
В работе Вам помогут:
| |||||
Ресурсы ИКС |
Журнал "Кадровик-практик" | Книги по кадровому делопроизводству | Журналы регистрации и книги учета |
Бесплатные ресурсы
Пошаговые инструкции
Образцы документов
Статьи и консультации
Разъяснения Роструда, НПА
Подпишитесь на наши рассылки:
- новые публикации,
- новости законодательства
Познавайте кадровый учет сами с нашим самоучителем по кадровому делопроизводству
Кадровый аудит своими силами. Найдите у себя эти ошибки и исправьте их
Фотообои с производственным календарем на 2024 год
Опросы по сложным вопросам кадровой практики