| Цитата |
|---|
Nastya123 написал:
подскажите пожалуйста: я работаю в орг-ции с 26-10-2009, на 26-10-2013 у меня оставалось неотгуленных 26 дней ежегодного дополнительного отпуска т.е неиспользованных дней не осталось (предоставили отпуск в период с 12-12-2013 по 14-01-2014), |
Непонятно абсолютно. То Вы пишите, что есть неотгуленные дни, то не осталось не использованных дней?????
| Цитата |
|---|
Nastya123 написал:
В феврале 2020 декрет заканчивается, Могу ли я на основании ст.№260 ТК РФ по окончании отпуска по уходу за ребёнком до 3х лет получить оплачиваемый отпуск согласно ст260 тк рф ? |
Можете, если у Вас остались неотгуленные дни ЕОО, ДОО или начался новый период для них.
| Цитата |
|---|
Nastya123 написал:
Если да, то в каком случае он дается авансом? |
Если остались дни, то Вы можете их использовать и если начался новый период для отпуска, то можете использовать его целиком. В итоге можете получить остатки и полный отпуск.
| Цитата |
|---|
Nastya123 написал:
Начисляются ли дни отпуска по бир за первый/второй декрет? |
В стаж для отпуска включаются оба отпуска по БИР, а вот отпуск по УЗР в него не включается.
Nastya123, с учётом 2-х ОБИР скорее всего у Вас имеется возможность требовать предоставления ЕОО согласно статьи 260 ТК РФ.
Более точно сказать не возможно, т.к. не известны конкретные даты для расчёта, кол-во к.д. ЕОО и ДОО, кол-во использованных дней.
Приветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно. 
