ежегодный основной оплачиваемый отпуск после отпуска по уходу за ребенком , Публикация №856851

добрый день! Коллеги, помогите, пожалуйста разобраться. Сотрудница ушла в отпуск по БИР с 15.12.15 до 02.05.16, потом ушла в отпуск по уходу до 3 лет с 3.05.16 до 26.02.19. с 01.11.16 до 31.12.16 вышла на 4 часа в день на работу, а с 01.01.17 уже на полный рабочий день до 09.12.17. (в этот период с 30.10.17 по 09.12.17 взяла ежегодный оплач.отпуск на 40 дней). Затем с 10.12.17 она опять ушла в отпуск по уходу до 3-х лет до 17.03.18. С 19.03.18 по 05.08.18 она ушла в отпуск по БИР (родила 2-го ребенка). А с 06.08.18 ушла в отпуск по уходу до 1.5 лет, до 29.11.19. На сколько сдвигаются периоды? 40 дней отпуска, которые она отгуляла, из них 19 дней остались за период работы с 24.07.15 по 23.07.16, а остальные 21 день за период 24.07.16 по 21.01.17? Правильно я его сдвинула? Если смотреть, что она ушла в отпуск по уходу с 3.05.16 и вышла на 4ч. 1.11.16, это получается она пробыла в отпуске по уходу 5мес.29дней. Значит период сдвигается на 5мес.и 29дней? И как считать дальше отпуск, если она опять уходила в отпуск по уходу, потом по БИР. Спасибо огромное за помощь