Авторизация
Регистрация
Забыли свой пароль?
Войти как пользователь
Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:

Поиск по сайту
Журнал
"Кадровик-практик"
Подписка 1500 руб./год



Бесплатно
подписчики получают 
доступ к: 
  • справочной базе,
  • "книжной полке",
  • курсу по кадрам,
  • всем тестам и др.
Узнать подробнее >>
Полистать журнал >>




Прекращение ГПХ раньше времени

Приветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле, уважаемые коллеги! На нашем форуме уже более 250.000 сообщений, более 26.000 тем, а главное - у нас всегда отличный коллектив и дух взаимопомощи. Просьба к гостям-новичкам, пожалуйста, ПОЛЬЗУЙТЕСЬ ПОИСКОМ НА ФОРУМЕ! На большинство вопросов ответы уже даны. Пожалуйста, будьте взаимовежливы. Наш с Вами форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. И, пожалуйста, не оставляйте в форуме активных ссылок на другие ресурсы  - это понижает рейтинг нашего сайта в поисковых системах яндекс и др.

Vasia.png



Прекращение ГПХ раньше времени
 
Еще вопрос)
По договору услуг оформлен человек, он выполнял свою задачу и по договору по актам мы оплачивали его услуги частями, но потом в один день он решил расторгнут с нами договор, мы тоже не против, но как мне это оформить? Составить соглашение о расторжении договора? И как быть с той частью сумму которую мы не выплатили? Он же не исполнил условия договора? Мы же не обязаны ее выплачивать?
 
Цитата
zxc2018 написал:
Еще вопрос)
По договору услуг оформлен человек, он выполнял свою задачу и по договору по актам мы оплачивали его услуги частями, но потом в один день он решил расторгнут с нами договор, мы тоже не против, но как мне это оформить? Составить соглашение о расторжении договора? И как быть с той частью сумму которую мы не выплатили? Он же не исполнил условия договора? Мы же не обязаны ее выплачивать?
Оплата по договору ГПХ закрывается актами выполненных работ. Положено по договору было покрасить 2 забора - за 10000 руб, а покрасил 1-следовательно, закрываете актом 1 забор и оплачиваете пропорционально выполненной работе (если это равнозначные части услуг). У нас бывают в договоре прям перечни услуг с разной стоимостью, в смете указываем - какая работа сколько стоит, такую сумму и оплачиваем. Составляйте соглашение и расторгайте договор, оплатив только выполненную работу по подписанным актам с двух сторон.
 
9111445@mail.ru, спасибо Вам
Читают тему (гостей: 1)
 

Отписаться от сообщений с форума

Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении   не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >> 



Работа чата временно приостановлена!
Завсегдатаи чата могут встретиться в теме Болталка нашего форума >>






Корзина0 товаров
на сумму 0 руб.

Мы в соцсетях:


Подпишитесь бесплатно:

 

Войти в зону ИКС (раздел сайта для подписчиков журнала "Кадровик-практик") >>


Новости сайта


Все новости сайта

Последние публикации
 
Все публикации


Новости трудового законодательства и разъяснения ведомств

Все новости

Опрос дня
В Вашей организации утверждены приказом руководителя формы документов (приказ, табель, график отпусков, штатное расписание и т.д.)? Отметить свое мнение и узнать ответы коллег >>



Тест дня
Мини-тест "Перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска"

Книги по кадровому делопроизводству

Книги по кадровому делопроизводству

От профессионалов КД.
Печатные и электронные версии.
Доставка по РФ

Все книги >>
Заказать >>

Журналы учета и регистрации. Разные!

Книги и журналы учета

Отличное качество, плотная обложка+ПВХ, чёткая разлиновка, правильные графы. Прошивка, пломба.
Успейте заказать по старым ценам!

Узнать подробнее >>
Заказать >>

Доставка во все регионы РФ.