Тема форума: Трудоустроиство чернобыльца | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 722136
Vasia.pngПриветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно. 
Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы. 
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок

Трудоустроиство чернобыльца
 
Добрый день!
В кадрах не так давно. С таким сталкиваюсь впервые.
В общем. Трудоустраивается гражданин имеющий удостоверение чернобыльца. В удостоверении указано "ЗОНА ОТСЕЛЕНИЯ"
Подскажите, пожалуйста, какие особенности имеет трудоустройство данной категории граждан? какие льготы? Нюансы и т.п.?
Какие нормативные акты можно изучить по этому вопросу?
Спасибо огромное за помощь!
 
Зона отселения обозначает
В данном районе повышенный уровень радиации, с нее эвакуировали всех принудительно.



Цитата
jsh пишет:
Какие нормативные акты можно изучить по этому вопросу?
Правоотношения, возникающие в данной сфере, регулирует закон, изданный в 2015 году «О социальной защите граждан, подвергшийся воздействию радиации вследствие катастрофы на чернобыльской АЭС».
В статье 13 он закрепляет все категории граждан, которые относятся к пострадавшим в данной катастрофе, а в последующих статьях этого же раздела (3) регламентирует процедуру возмещения ущерба вместе с поддержкой.

В этом нормативном правовом акте прописаны положения, которые касаются пострадавших детей (статься 25, раздел 3), пенсионеров, и, потерявших членов семьи граждан. Закон регулирует и суммы компенсаций для таких граждан.
 
В Москве:


Удостоверение чернобыльца (участника ликвидации аварии на ЧАЭС) дает гражданам много прав и позволяет пользоваться следующими преимуществами:
  1. Право на дополнительный оплачиваемый отпуск.
  2. Денежные выплаты или компенсации.
  3. Право на повышенную стипендию в учебных заведениях, преимущество при поступлении.
  4. Выплата пособий по нетрудоспособности.
  5. Компенсация каждый месяц на питание в учреждениях.
Читают тему
Форма ответов
 
Текст сообщения*
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Файл
 

Отписаться от сообщений с форума

Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении   не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >> 

Пример HTML-страницы






Бесплатные ресурсы

Справочная база

Пошаговые инструкции
Образцы документов
Статьи и консультации
Разъяснения Роструда, НПА

Рассылки

Подпишитесь на наши рассылки:
- новые публикации,
- новости законодательства

Самоучитель

Познавайте кадровый учет сами с нашим самоучителем по кадровому делопроизводству

Кадровый аудит

Кадровый аудит своими силами. Найдите у себя эти ошибки и исправьте их

Фотообои

Фотообои с производственным календарем на 2024 год

Опросы

Опросы по сложным вопросам кадровой практики