Подготовка к проверке ГИТ по проверочным листам , Публикация №558552

Приветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно.
Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы.
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок

Главные темы месяца

"Кадровик-практик" открывает доступы в закрытые разделы портала

Образцы записей в трудовые книжки. С комментариями

Курс по кадрам для новичков. Подписки на кадровые новости и материалы

Чай с психологом :) Бесплатно. Онлайн

RSS

Подготовка к проверке ГИТ по проверочным листам, Пункты проверочных листов

Кокош

Свои люди

Сообщений: 127Баллов: 202Регистрация: 01.03.2014

Подписчик журнала "Кадровик-практик"

28.12.2017 12:03:59

В скором времени на нашем предприятии грядет проверка ГИТ, проверка будет уже по проверочным листам. Коллеги, может быть из вас кто-то тоже готовится. Откликнитесь

Подскажите, как и чем мы можем подтвердить выполнения пункта 3 первого проверочного листа "Допуск работника к фактическому выполнению работ осуществляется лицом, уполномоченным работодателем". Буду очень благодарна, если кто-то поделится своим опытом и знаниями.

Цитировать Имя

Вадим А

V.I.P.

Сообщений: 15879Баллов: 13232Регистрация: 06.10.2008

Подписчик журнала "Кадровик-практик"

28.12.2017 13:13:43

Трудовое законодательство не регламентирует процедуру фактического допущения работника к работе и прямо не предусматривает, что в этом случае должны оформляться какие-либо документы. В части 2 ст. 67 ТК РФ делается акцент только на том, что «работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя».

Цитировать Имя

Вадим А

V.I.P.

Сообщений: 15879Баллов: 13232Регистрация: 06.10.2008

Подписчик журнала "Кадровик-практик"

28.12.2017 13:16:05

Зафиксировать полномочия представителя можно в учредительных документах организации, локальном нормативном акте, трудовом договоре или должностной инструкции (п. 12 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 г. № 2). Если полномочиями наделяется руководитель обособленного структурного подразделения (например филиала), то его полномочия закрепляются в положении о подразделении и в доверенности (ст. 55 ГК РФ). Также можно наделить работника полномочиями путем издания приказа. Укажите в приказе новые права представителя и ознакомьте его с распорядительным документом. Поскольку данная функция будет для такого работника новой, необходимо получить его согласие.

Цитировать Имя

Кокош

Свои люди

Сообщений: 127Баллов: 202Регистрация: 01.03.2014

Подписчик журнала "Кадровик-практик"

29.12.2017 08:30:58

Спасибо! Раз уж начала готовиться. то все свои вопросы буду задавать в этой теме. В организации не было разработано Положение о командировках. Будет ли нарушением отсутствие данного Положения,, если фактически работники на основании приказов в командировку отправляются и в целом требования ТК в части командировок соблюдены.

Цитировать Имя

Вадим А

V.I.P.

Сообщений: 15879Баллов: 13232Регистрация: 06.10.2008

Подписчик журнала "Кадровик-практик"

29.12.2017 20:46:37

Цитата
Кокош пишет: Будет ли нарушением

Да, будет.

Цитировать Имя

Кокош Свои люди Сообщений: 127Баллов: 202Регистрация: 01.03.2014 Подписчик журнала "Кадровик-практик"	#6 0 03.01.2018 19:56:14 Спасибо! Еще вопрос: в организации есть водители автомобиля (работают на легковом автомобиле). Должны ли они проходить психиатрическое обследование. Какой норматив.акт это требует?
	Цитировать Имя

DolliDa Свои люди Сообщений: 117Баллов: 186Регистрация: 24.05.2017 Подписчик журнала "Кадровик-практик"!	#7 0 08.01.2018 16:38:02 Чек-листы не прошли регистрацию! Их не утвердили и будут дорабатывать. Хотя.... возможно, на практике их и будут придерживаться...
	Цитировать Имя

Кокош Свои люди Сообщений: 127Баллов: 202Регистрация: 01.03.2014 Подписчик журнала "Кадровик-практик"	#8 0 09.01.2018 08:02:18 DolliDa, спасибо! Действительно, нашла об этом информацию. Посоветуйте, как лучше отследить, когда они уже будут зарегистрированы Минюстом?
	Цитировать Имя

Nataly123

Новичок

Сообщений: 2Баллов: 1Регистрация: 17.01.2013

19.01.2018 13:33:25

Цитата
Кокош пишет: DolliDa, спасибо! Действительно, нашла об этом информацию. Посоветуйте, как лучше отследить, когда они уже будут зарегистрированы Минюстом?

Подскажите пожалуйста, где нашли эту информацию. У меня на слуху есть, а нигде не могу найти. Спасибо

Цитировать Имя

Читают тему

BBCode Правила

Форма ответов

Отписаться от сообщений с форума

Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >>

Пример HTML-страницы

В работе Вам помогут:


Ресурсы ИКС	Журнал "Кадровик-практик"		Книги по кадровому делопроизводству		Журналы регистрации и книги учета