Увольнение по срочному договору , Публикация №704789

kadrovik2109 Новичок Сообщений: 7Баллов: 3Регистрация: 10.02.2015

#1 0  10.02.2015 19:53:03 Добрый вечер! Подскажите пож-та. 20.02.2015 выходит основной сотрудник (Иванова) из декретного отпуска. Сотрудника, которого приняли на место декретного отпуска (Ивановой) хотим поставить на место другой декретницы (Петровой). Обязательно ее увольнять (19.02.2015) и заключать новый срочный трудовой договор 20.02.2015 (на место Петровой) или можно составить доп. соглашение, где прописать "на место сотрудника Петровой"? Заранее спасибо!

Цитировать   Имя

Снеженка V.I.P. Сообщений: 40202Баллов: 32566Регистрация: 01.09.2011	#2 0  10.02.2015 20:04:39 Цитата kadrovik2109 пишет: можно составить доп. соглашение, где прописать "на место сотрудника Петровой"? 1. Не "на место", а "на период отсутствия основного работника Петровой, за которой сохраняется ее рабочее место" 2. Можно, но только если успеть ДО 20.02. (Петрова уже должна будет отсутствовать в это время). Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов
	Цитировать   Имя

kadrovik2109 Новичок Сообщений: 7Баллов: 3Регистрация: 10.02.2015	#3 0  10.02.2015 20:06:47 Петрова в декрете уже 6 месяцев
	Цитировать   Имя

маша82 Свои люди Сообщений: 186Баллов: 299Регистрация: 16.12.2011

#4 0  30.03.2021 11:55:16 Сотрудник Порякова выходит с декрета 24.04.2021г, на ее ставке работает Тимохина. Магина работает на декретной ставке Хижиной. Магину переводят в другой отдел на пост место работы с 01.04.2021. Можно ли Тимохиной сделать доп. соглашение на замещение должности Хижиной с 01.04.2021? Получается, что одна должность и одна сотрудница будет замещать сначала одну декретную ставку, потом другую. Или это не правильно т.к меняется условие срочного трудового договора?

Цитировать   Имя

Снеженка V.I.P. Сообщений: 40202Баллов: 32566Регистрация: 01.09.2011

#5 0  30.03.2021 12:04:18 Цитата маша82 написал: Можно ли Тимохиной сделать доп. соглашение на замещение должности Хижиной с 01.04.2021 Если был заключен срочный ТД "на период отсутствия основного работника бухгалтера Поряковой", то при выходе из отпуска по уходу за ребенком (или отпуска по беременности и родам - не знаю о чем Вы, потому что "декрет" такого понятия нет), основание срочности утрачивается и если Тимохину не уволить, ее ТД станет бессрочным. Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов

Цитировать   Имя

маша82 Свои люди Сообщений: 186Баллов: 299Регистрация: 16.12.2011	#6 0  30.03.2021 12:19:35 Отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет конечно. Спасибо, Снеженка!
	Цитировать   Имя

Снеженка V.I.P. Сообщений: 40202Баллов: 32566Регистрация: 01.09.2011	#7 0  30.03.2021 12:43:21 Цитата маша82 написал: конечно. Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов
	Цитировать   Имя

BBCode   Правила

Форма ответов

Ваше имя*

 

Ваш E-Mail

Текст сообщения*

Перетащите файлы

Ничего не найдено

Файл

ОтправитьОтменить

Код подтверждения*Сменить картинку

 Показывать графические смайлы в этом сообщении

Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении   не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >> 

---

В работе Вам помогут:

Ресурсы ИКС	Журнал "Кадровик-практик"		Книги по кадровому  делопроизводству		Журналы регистрации и книги учета

Бесплатные ресурсы

Справочная база

Пошаговые инструкции
Образцы документов
Статьи и консультации
Разъяснения Роструда, НПА

Рассылки

Подпишитесь на наши рассылки:
- новые публикации,
- новости законодательства

Самоучитель

Познавайте кадровый учет сами с нашим самоучителем по кадровому делопроизводству

Кадровый аудит

Кадровый аудит своими силами. Найдите у себя эти ошибки и исправьте их

Фотообои

Фотообои с производственным календарем на 2024 год

Опросы

Опросы по сложным вопросам кадровой практики