Тема форума: работа в выходной день | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 576604
Vasia.pngПриветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно. 
Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы. 
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок

работа в выходной день
 
Пожалуйста, покажите примерный образец письменного согласия работника о выходе на работу в выходной день
 
Вот здесь посмотрите http://www.kadrovik-praktik.ru/communication/forum/forum3/topic8572/
И еще пример:
Цитата

Образец письменного согласия работника на работу в выходной день
Генеральному директору
ООО «Минералы»
П.Л. Петрову
от старшего механика
Р.И. Федорова
Служебная записка
Я, Федоров Роман Иванович, согласен выйти на работу в выходной день 30 декабря 2006 года в связи с производственной необходимостью.
От предоставления другого дня отдыха отказываюсь.
Федоров Р.И. Федоров
29.12.2006
Ошибка - это ценный опыт, который поможет мне подняться еще выше
 
Цитата
Юлия Исупова пишет:
От предоставления другого дня отдыха отказываюсь.
:o
 
Цитата
Снеженка пишет:
Цитата
Юлия Исупова пишет:
От предоставления другого дня отдыха отказываюсь.
:o
Ну, видимо, в том смысле, что это будет сверхурочная работа в выходной день за двойную оплату, а не за одинарную оплату плюс отгул :).
 
Видимо-невидимо...Догадайся мол сама....И т.д. :D
 
Шапка на имя руководителя
от кого
название документа (согласие или заявление)

На работу в выходной день такого-то числа согласен. Со своим правом отказаться от работы в выходной день ознакомлен (это в том случае, если он имеет право отказаться, случаи прописаны в ТК, когда не может). За работу в выходной день прошу предоставить мне другой день отдыха - дата (если определились, а если нет - можно написать, что "о дне отдыха сообщу дополнильно в письменном виде), а работу в выходной день оплатить в соответствии с действующий законодательством РФ.
дата подпись
Читают тему
Форма ответов
 
Текст сообщения*
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Файл
 

Отписаться от сообщений с форума

Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении   не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >> 

Пример HTML-страницы






Бесплатные ресурсы

Справочная база

Пошаговые инструкции
Образцы документов
Статьи и консультации
Разъяснения Роструда, НПА

Рассылки

Подпишитесь на наши рассылки:
- новые публикации,
- новости законодательства

Самоучитель

Познавайте кадровый учет сами с нашим самоучителем по кадровому делопроизводству

Кадровый аудит

Кадровый аудит своими силами. Найдите у себя эти ошибки и исправьте их

Фотообои

Фотообои с производственным календарем на 2024 год

Опросы

Опросы по сложным вопросам кадровой практики