Авторизация
Регистрация
Забыли свой пароль?
Войти как пользователь
Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:
Поиск по сайту
Журнал
"Кадровик-практик"
Подписка 1500 руб./год



Бесплатно
подписчики получают 
доступ к: 
  • справочной базе,
  • "книжной полке",
  • курсу по кадрам,
  • всем тестам и др.
Узнать подробнее >>
Полистать журнал >>




Статьи и консультации 2019 по кадровому делопроизводству на сайте www.kadrovik-praktik.ru


К Вашим услугами наши консультации и статьи по кадровому делопроизводству. Для их чтения зарегистрируйтесь на сайте.

ПОИСК ПО САЙТУ
 

Типичные ошибки, допускаемые при предоставлении, продлении и перенесении ежегодных оплачиваемых отпусков

20.08.2018

Правовое регулирование
Непредоставление работнику ежегодного оплачиваемого отпуска
   Описание ошибки 
   Как исправить
Несвоевременное предоставление работнику ежегодного оплачиваемого отпуска
   Описание ошибки 
   Как исправить
Отпуск не продлевается (не переносится)
   Описание ошибки 
   Как исправить
Определение даты предоставления перенесенного отпуска без учета мнения работника
   Описание ошибки 
   Как исправить
Неизвещение или несвоевременное извещение работника о времени начала отпуска
   Описание ошибки 
   Как исправить
Несвоевременная оплата отпуска
   Описание ошибки 
   Как исправить
Неправильное документальное оформление отпуска
   Недочеты 
   Как исправить

Читать статью полностью Типичные ошибки, допускаемые при предоставлении, продлении и перенесении ежегодных оплачиваемых отпусков (Доступ - 25 руб., оплатить и читать,  подписчикам журнала "Кадровик-практик" - бесплатно)

305

Вы в рубрике: ВРЕМЯ ОТДЫХА. ОТПУСКА


Рейтинг:

Поделиться в соц сетях



+ Правила перепечатки данного материала

    



Корзина0 товаров
на сумму 0 руб.

Мы в соцсетях:


Подпишитесь бесплатно:

 

Войти в зону ИКС (раздел сайта для подписчиков журнала "Кадровик-практик") >>


Новости сайта


Все новости сайта

Последние публикации
 
Все публикации


Новости трудового законодательства и разъяснения ведомств

Все новости

Опрос дня
Работник заболел до начала ежегодного оплачиваемого отпуска, просит его перенести на 1 июня. Льготы на предоставление отпуска в удобное время не имеет. Работодатель согласен перенести отпуск на 1 августа и позже (в рамках рабочего года). Обязан ли работодатель предоставить отпуск именно 1 июня? Отметить свое мнение и узнать ответы коллег >>



Тест дня
Мини-тест "Перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска"