Поиск по сайту
Авторизация
Логин:
Пароль:
Регистрация
Забыли свой пароль?
Подписка на рассылку




Фотообои на рабочий стол




 


 
   В честь Дня кадрового работника - с 13 по 24 мая
Коммерческие акции:
  • Только один раз в году Вы можете приобрести "Пакет Кадровика" за полцены. Подробнее >> 
  • При покупке книги в подарок еще одна книга! Подробнее >>
  • Бесплатное открытие доступа в наш Учебный центр по кадровому делу всем, кто в 2011-2012 годах купил наших книг (других товаров) на сумму более 1000 руб. Подробнее >>
Некоммерческая акция для всех - здесь >>

О проверках Гострудинспекции, судах

ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 27 мая 2004 г. N 252

О НЕКОТОРЫХ ВОПРОСАХ ОРГАНИЗАЦИИ

ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ

ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ, ФЕДЕРАЛЬНОЙ

СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ И ФЕДЕРАЛЬНОГО АГЕНТСТВА

ПО ЗДРАВООХРАНЕНИЮ И СОЦИАЛЬНОМУ РАЗВИТИЮ

(в ред. Постановлений Правительства РФ от 14.03.2005 N 127,

от 02.06.2008 N 423)

Правительство Российской Федерации постановляет:

1. Сократить предельную численность работников территориальных органов упраздненного Министерства труда и социального развития Российской Федерации, установив ее в количестве 8730 единиц (без персонала по охране и обслуживанию зданий), и передать:

Федеральной службе по труду и занятости - территориальные органы по вопросам занятости населения, по государственному надзору и контролю за соблюдением законодательства Российской Федерации о труде и охране труда (государственные инспекции труда в субъектах Российской Федерации, межрегиональные государственные инспекции труда) и по урегулированию коллективных трудовых споров с численностью работников в количестве 8680 единиц, а также находившиеся в ведении упраздненного Министерства государственные учреждения службы занятости (центры занятости населения);

Федеральной службе по надзору в сфере здравоохранения и социального развития - численность работников территориальных органов в количестве 50 единиц;

Федеральному агентству по здравоохранению и социальному развитию - находившиеся в ведении упраздненного Министерства государственные учреждения (за исключением учреждений, указанных в абзаце втором настоящего пункта) и федеральные государственные унитарные предприятия.

2. Пункт 3 Постановления Правительства Российской Федерации от 6 апреля 2004 г. N 156 «Вопросы Федеральной службы по труду и занятости» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 15, ст. 1448) изложить в следующей редакции:

«3. Федеральная служба по труду и занятости осуществляет свою деятельность непосредственно, а также через свои территориальные органы.

В ведении Федеральной службы по труду и занятости находятся государственные учреждения службы занятости (центры занятости населения)».

3. Утратил силу. - Постановление Правительства РФ от 02.06.2008 N 423.

4. Утратил силу. - Постановление Правительства РФ от 14.03.2005 N 127.

5. При осуществлении ликвидационных мероприятий упраздненного Министерства труда и социального развития Российской Федерации обеспечить:

а) передачу в установленном порядке соответствующей части ассигнований из федерального бюджета на 2004 год Министерству здравоохранения и социального развития Российской Федерации, Федеральной службе по надзору в сфере здравоохранения и социального развития, Федеральной службе по труду и занятости и Федеральному агентству по здравоохранению и социальному развитию;

б) выполнение в соответствии с законодательством Российской Федерации мероприятий по сокращению численности работников территориальных органов упраздненного Министерства;

в) оказание содействия высвобождаемым работникам в трудоустройстве (в первоочередном порядке в федеральные органы исполнительной власти, которым передаются функции упраздненного Министерства), а при невозможности трудоустройства - предоставление гарантий и компенсаций в соответствии с законодательством Российской Федерации.

6. Министерству финансов Российской Федерации обеспечить в установленном порядке финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего Постановления, в пределах средств, предусмотренных в федеральном бюджете на 2004 год.

Председатель Правительства

Российской Федерации

М.ФРАДКОВ


 

новая книга !

Официальные разъяснения по сложным вопросам кадровой практики

Отдел по работе с клиентами
тел.8-917-338-98-99
8(8442)98-98-99, 8(8442)95-30-12,
e-mail: 989899@rambler.ru
скайп: kadrovik-praktik
аська ICQ#: 615-359-087
Руководитель: 8-927-525-70-41 (с 10.00 до18.00 по московскому времени)



Последние новости

Все новости сайта

Скоро выйдут!

Новые книги, готовящиеся к изданию:

Книга «Сборник образцов кадровых приказов. Часть1»

Книга «Кадровое дело. Пошаговые инструкции.Часть2»

Книга «Отпуска от А до Я»

Книга «Трудовые книжки: оформляем правильно»

Оставить заявку на уведомление о выходе нужной Вам книги можно здесь>>


Опросы дня
  1. Вносите ли Вы в график отпусков тех работников, которых приняли в текущем календарном году (на который график отпусков уже был утвержден), если им планируется представление отпуска в текущем году?
    1. Нет - 86 (67,72%)
       
    2. Да - 41 (32,28%)
       
   
Вы предпочитаете повышать свой профессиональный уровень с помощью:






  
Все опросы сайта 


 


Изображение

Все книги здесь >>

Подписчики журнала получают доступ на сайте к выпускам журнала и методическим пособиям по кадровому делу, а также к видеосеминарам в нашем виртуальном Учебном центре для кадровиков.