Подскажите, пожалуйста, сотрудница, которая находится на декретной ставке, тоже уходит в отпуск по беременности и родам. Можем ли мы взять еще одного сотрудника на эту ставку? И что нужно указывать в договоре? Заранее большое спасибо
Прием на период декретного отпуска
Приветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно. Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы.
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок
Прием на период декретного отпуска
23.12.2009 18:07:46 | |
23.12.2009 21:44:35 Гость, Прочтите здесь , та же ситуация. | |
24.12.2009 10:57:10 Спасибо всем огромное! Всех с наступающим НОВЫМ ГОДОМ! | |
09.08.2011 19:14:19 А если первя решает уволиться, то кто переходит на основное место вторая или третья??) | |
14.09.2011 13:10:11 Вот и меня интересует ответ на этот вопрос. Я работаю на декретном месте, основной сотрудник выходить на работу не собирается. Что будет, если я уйду в декрет и возьмут 3-ю сотрудницу на это же место. Кто в данном случае переходит на основное место работы, после увольнения основной декретницы, я или 3-ая сотрудница? | |
14.09.2011 13:30:05
| |||
14.09.2011 16:08:29 В договоре просто указано на время декретного отпуска и Ф.И.О. сотрудницы. Никаких конкретных дат. | |
14.09.2011 19:00:33
| |||
31.10.2011 07:10:21 Помогите. На период дикрета основного (1) работника принимают молодого специалиста (2), которая тоже через 1.5 года уходит в дикрет. В течение этого времени вызывают еще молодого специалиста (3), у неё бессрочный трудовой договор. Как быть со 2ой, может надо было её перевести постоянно? | |
20.04.2012 19:05:06 подскажите, пожалуйста, мне предложили работу на время декретного отпуска. если за это время я тоже пойду в декретный отпуск, будет ли перечисление декретных мне? т.к. слышала, что в таком случае перечисления не будет. | |
23.04.2012 12:14:18
| |||
27.09.2012 07:46:56 Здравствуйте! Ситуация подобная, но ответа так и не нашел. На место декретницы (1) взяли работника которая тоже ушла на декрет (2). Взяли третьего работника (3) на период декрета (1). Основной работник (1) написал заявление о выходе на работу. Подскажите как действовать. | |
27.09.2012 07:56:40
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||
27.09.2012 07:58:15
Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?» | |||
27.09.2012 08:00:32
 Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||
27.09.2012 08:26:16
Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?» | |||
27.09.2012 08:43:50 Надежда , я как обычно опираюсь на письма Роструда
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | ||||
Читают тему
Отписаться от сообщений с форума
Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >>