Тема форума: Как правильно писать в трудовой книжке должность: юрист или юрисконсульт? | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 689889

Как правильно писать в трудовой книжке должность: юрист или юрисконсульт? , Публикация №689889

Vasia.pngПриветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно. 
Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы. 
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок

Страницы:12След.
Ответить
Как правильно писать в трудовой книжке должность: юрист или юрисконсульт?
 
Как правильно писать в трудовой книжке должность: юрист или юрисконсульт? Если принят сотрудник на должность юрист, а в классифекаторе нет юриста , но есть юрисконсульт. И в отчетах персонифицированного учета в ПФР были записи- юрист.
 
Правильно - как у Вас в штатном расписании и ТД р-ка.
 
Должность в соответствии со штатным расписанием, а штатное расписание в соответсвии с общероссийским классификатором должностей! :)
 
Цитата
Вики пишет:
Должность в соответствии со штатным расписанием, а штатное расписание в соответсвии с общероссийским классификатором должностей!
Хорошо, а если и в штатном расписании - юрист, то нужно переделывать все документы на юрисконсульт?
 
Должность пишется как в штатном расписании, называть должности в соответствии с классификатором Вы обязаны только для льготных профессий (которые имеют льготы для досрочного выхода на пенсию)
 
Цитата
а штатное расписание в соответсвии с общероссийским классификатором должностей!
С чего Вы взяли? Совсем нет. Только
Цитата
в соответствии с классификатором Вы обязаны только для льготных профессий (которые имеют льготы для досрочного выхода на пенсию)
 
Спасибо!!!!!!!!! :)
 
может у них "юрист" делает не все то или даже много не то, что согласно классификатору делает "юрисконсульт"? тогда юрисконсультом точно не стоит называть
 
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста как поступить если должности в штатном расписании не соответствуют общероссийскому классификатору должностей. Нужно ли вносить изменения в штатное расписание, трудовые договора, трудовые книжки?
 
Евгения Нагорная, ответ на Ваш вопрос - сообщение от 29.10.2008 09:42:35 в этой теме.
 
Подскажите, Как правильно писать в трудовой книжке должность: юрист или юрисконсульт? Работник принят по срочному трудовому договору на стажировку от ЦЗН по новой целевой программе. В штатном расписании вообще нет такой должности. В приказе и договоре написали юрист, но в трудовой нет записи, приказ и договор всегда можно переделать, а в трудовой не желательно исправлений.
 
Цитата
Наталия Ф. пишет:
В штатном расписании вообще нет такой должности.
вот сначала с этим разберитесь. А потом и
Цитата
Ольга В. пишет:
Правильно - как у Вас в штатном расписании и ТД р-ка.
 
Но в штатном расписании нет должности юрист и юрисконсульт, значит как в договоре?
 
Цитата
Гость пишет:
Но в штатном расписании нет должности юрист и юрисконсульт
В этом случае Вам некуда принимать сотрудника, поскольку отсутствует штатная единица в штатном расписании.
Вначале внесите изменения в ШР - введите необходимую должность, определитесь с окладом. Потом принимайте работника.
Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?»
 
:compliment
 
Какую часть с санитарной книжки и как должны возместить начальство??? Спасибо.
 
Какую часть с санитарной книжки и как должны возместить начальство??? Спасибо. Гость,
 
Какую часть с санитарной книжки и как должны возместить начальство??? Спасибо.Нелли
 
Нелли, сформулируйте внятно вопрос (можно 1 раз).
В чате я Athena Pallas
 
Обязательно ли указывать: принят на должность специалиста по кадрам, можно ли написать: принят специалистом по кадрам?
Страницы:12След.
Ответить
Читают тему
Форма ответов
 
Текст сообщения*
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Файл
 

Отписаться от сообщений с форума

Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении   не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >> 

Пример HTML-страницы






Бесплатные ресурсы

Справочная база

Пошаговые инструкции
Образцы документов
Статьи и консультации
Разъяснения Роструда, НПА

Рассылки

Подпишитесь на наши рассылки:
- новые публикации,
- новости законодательства

Самоучитель

Познавайте кадровый учет сами с нашим самоучителем по кадровому делопроизводству

Кадровый аудит

Кадровый аудит своими силами. Найдите у себя эти ошибки и исправьте их

Фотообои

Фотообои с производственным календарем на 2024 год

Опросы

Опросы по сложным вопросам кадровой практики