Кадровик-практик 2010 квартал 1

НОВОЕ В ТРУДОВОМ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ >>
ОСНОВНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ В ТРУДОВОМ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ ЗА ЗИМУ 2009-2010 Г.Г.

ОФИЦИАЛЬНЫЕ РАЗЪЯСНЕНИЯ РОСТРУДА >>
КАЛЕНДАРНЫЙ ИЛИ РАБОЧИЙ ГОД ИМЕЕТСЯ В ВИДУ В Ч. 2 СТ. 128 ТК РФ?

ТЕКСТЫ И МАТЕРИАЛЫ СЕМИНАРОВ >>
ГАРАНТИИ РАБОТНИКАМ-ДОНОРАМ.
Правовое регулирвоание. Пошаговая процедура. Консультации по сложным вопросам практики. Образцы документов.
ОТПУСК БЕЗ СОХРАНЕНИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
Правовое регулирвоание. Пошаговая процедура. Консультации по сложным вопросам практики. Образцы документов.

АКТУАЛЬНЫЕ ТЕМЫ. ПРАКТИКА >>
РАБОТА В ПРАЗДНИЧНЫЕ ДНИ
Правовое регулирвоание. Пошаговая процедура. Консультации по сложным вопросам практики.

ПРОБЛЕМНЫЕ ВОПРОСЫ >>
ВЫДАЧА ТРУДОВОЙ КНИЖКИ ПО ДОВЕРЕННОСТИ ТРЕТЬЕМУ ЛИЦУ.
Мнения юристов. Мнение Роструда.

СПЕЦИФИКА >>
РЕГУЛИРОВАНИЕ ТРУДА В ВУЗЕ

СЛУШАЕТСЯ ДЕЛО >>
ОБ ИЗМЕНЕНИИ ФОРМУЛИРОВКИ ОСНОВАНИЯ УВОЛЬНЕНИЯ В ТРУДОВОЙ КНИЖКЕ.
Судебная практика.

ПИШУТ НАШИ ЧИТАТЕЛИ КАДРОВИКИ-ПРАКТИКИ >>
УВОЛЬНЕНИЕ ПРИЗЫВНИКА

Список пошаговых процедур кадровых операций, опубликованных в выпуске:

Примерная пошаговая процедура предоставления донорских дней
Пошаговая процедура предоставления отпуска без сохранения заработной платы
Пошаговая процедура привлечения работника к работе в нерабочий праздничный день для случаев, когда работник должен отдыхать в этот день

Список образцов документов, опубликованных в выпуске:

Образец заявления о предоставлении дополнительного дня отдыха за день, следующий за днем сдачи крови и ее компонентов, в любое время в течение года
Образец заявления о предоставлении дополнительного дня отдыха за день, следующий за днем сдачи крови и ее компонентов, путем присоединения его к ежегодному оплачиваемому отпуску
Образец заявления о предоставлении двух дополнительных дней отдыха работнику-донору
Образец приказа о предоставлении дополнительного дня отдыха работнику-донору
Образец приказа об освобождении от работы работника-донора в день сдачи им крови
Образцы заявлений о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы
Образцы приказов о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы (Т-6 и Т-6а)
Образец приказа о внесении изменений в приказ о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы
Образец приказа о досрочном выходе работника из отпуска

Подписка

Стоимость подписки на журнал "Кадровик-практик" на весь 2011г.— всего 670 руб!

Стоимость подписки на журнал «Кадровик-практик» на второе полугодие 2011г. (3 и 4 квартал) - всего 380 руб.

(это конечные суммы, почтовые расходы на доставку номеров в них уже включены).

Подписаться>>

Напоминаем! Подписчикам журнала "Кадровик-практик" также бесплатно доступны дополнительные материалы и аудиосеминары на нашем сайте >>

Кадровик-практик 2010 квартал 1

Последние публикации

Новости